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COVID: quali regole dal 1° Maggio?

regole 1° maggio

Dall’ordinanza 28/04/2022 del Ministero della Salute, a seguire una sintesi delle novità: regole 1° maggio Mascherine Luogo Obbligo dei dispositivi di protezione individuale (*) Mezzi di trasporto (aerei, navi, traghetti, treni interregionali, intercity ecc.) Si, FFP2 Spettacoli al chiuso (teatri,

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Lavoro autonomo OCCASIONALE: termine periodo transitorio

Lavoro autonomo occasionale

L’ Ispettorato Nazionale del Lavoro, con nota del 22 aprile u.s., ha voluto chiarire ulteriormente e come segue l’adempimento di comunicazione obbligatoria: Lavoro autonomo occasionale dal 1° maggio 2022 la comunicazione obbligatoria dei rapporti di lavoro autonomo occasionale dovrà essere effettuata attraverso la

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Assegno Unico Universale (AUU): ulteriori chiarimenti INPS

Assegno Unico Universale

Con messaggio 20/04/2022, n. 1714 INPS è nuovamente intervenuto per fornire alcune precisazioni operative riguardo al riconoscimento dell’AUU in merito a: Assegno Unico Universale Maggiorazione per genitori percettori di reddito Al riguardo, l’Istituto chiarisce che ai fini del suo riconoscimento

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Tirocini Garanzia Giovani: rimborsi per le aziende

Tirocini Garanzia Giovani

Con la delibera n. 466 del 28 marzo 2022 la Regione Emilia-Romagna ha disposto il finanziamento parziale dell’indennità di tirocinio a favore delle imprese che attivano percorsi formativi con giovani che aderiscono al Programma Garanzia Giovani. Al momento, infatti, l’indennità di tirocinio è

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Rapporto biennale sulle pari opportunità: entro il 30 settembre

rapporto sulle pari opportunità

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali informa che in attuazione dell’articolo 46 del Codice delle pari opportunità tra uomo e donna – come modificato dalla Legge 05/11/2021, n. 162 – è stato emanato il Decreto interministeriale del 29 marzo 2022,

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Lavoratori Occasionali: termine periodo transitorio per le comunicazioni preventive

Lavoratori Occasionali

Da lunedì 28 marzo 2022, sul portale “Servizi Lavoro” del Ministero del lavoro e delle politiche sociali, è operativa la nuova applicazione che consente di effettuare la comunicazione obbligatoria dei rapporti di lavoro autonomo occasionale, accessibile tramite SPID e CIE. Lavoratori

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Nuove disposizioni in materia di TIROCINI

Nuove disposizioni tirocini

L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, in data 21/03/2022, ha emanato una circolare con le prime indicazioni riguardanti le nuove disposizioni in materia di tirocini derivanti dalla L. n. 234/2021, c.d. Legge di Bilancio 2022; in sostanza si conferma che, ad oggi

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Lavoratori dipendenti: esonero 0,8% sui contributi previdenziali

Lavoratori dipendenti

L’INPS, con la circolare n. 43 del 22/03/2022, ha fornito le prime indicazioni per la gestione degli adempimenti previdenziali relativi all’esonero contributivo di 0,8 punti percentuali sulla quota dei contributi previdenziali per l’invalidità, la vecchiaia e i superstiti a carico

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Ultim’ora: Allentamento delle misure anti-Covid

misure anti-Covid

Il Consiglio dei Ministri, nella seduta n. 67 del 17 marzo 2022, ha approvato un decreto-legge con l’allentamento delle misure anti-Covid, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza. Dal 1° aprile non ci sarà più l’obbligo di Green pass rafforzato sui

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Comunicazione preventiva lavoratori autonomi occasionali

lavoratori autonomi occasionali

In sede di conversione del Decreto fiscale (DL n. 146/2021), è stato introdotto un nuovo obbligo di comunicazione preventiva nel caso in cui si scelga di impiegare in azienda lavoratori autonomi occasionali. L’azienda committente dovrà inviare tale comunicazione, tramite e-mail,

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